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HISTORIA DE KAHOOT

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 HISTORIA DE KAHOOT Kahoot ! es una plataforma de aprendizaje basado en el juego libre , ya que la tecnología educativa a Lanzado en agosto de 2013, procedentes de Noruega, Kahoot . ahora es interpretado por más de 50 millones de personas en 180 países . Diseñado para ser accesible a las aulas y otros ambientes de aprendizaje en todo el mundo , Kahoot Son juegos de aprendizaje ( " kahoots " ) puede ser creado por cualquier persona , de cualquier materia y para estudiantes de cualquier edad . Como Kahoot ! se puede jugar usando cualquier dispositivo , de escritorio o portátil con un navegador web , que está ganando rápidamente tracción en las clases con las políticas de " traer su propio dispositivo " . Kahoot! se utiliza normalmente para la evaluación formativa, para supervisar el progreso de cada estudiante hacia los objetivos de aprendizaje, identificar las fortalezas y debilidades, y para identificar áreas en las que los estudiantes se beneficiarían de más enseñ
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LA EMPRESA GOOGLE Y SU INNOVACION DE SUS RR.HH

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 LA EMPRESA GOOGLE Y SU INNOVACION DE SUS RR.HH ¿Por qué es tan famosa Google como lugar de trabajo? Flexibilidad ,  innovación ,  tecnología  o  comodidad  son algunos de los términos que generalmente se utilizan para describir el ambiente de trabajo en  Google . Se ha dicho de ellos que trabajan desde casa, que van a la oficina en pijama y que juegan al ping-pong en horario laboral… Hoy veremos qué hay de cierto en estos rumores y cómo plantea realmente  Google  su política de RRHH. También hay que resaltar que el negocio de Google es muy atractivo para muchos. Muchísima gente querría trabajar en  ambientes tan tecnológicos , dedicados a crear  nuevos productos  y  nuevos canales de publicidad , independientemente del ambiente laboral que se respire. No sería justo decir que cualquier empresa puede implementar las técnicas de Recursos Humanos, muchas de ellas requieren una  inversión económica potente  que solo empresas tan grandes como Google pueden afrontar. Claves de la estrategia
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ISAAC LINDLEY

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ISAAC LINDLEY Fue hijo de don José Robinson Lindley y de doña Martha Stoppanie, realizó estudios en el Colegio de la Srta. Cook y en el Lima High School. A los ochos años empezó a trabajar en la fábrica de bebidas gasificadas que su padre fundada en  1910 ; primero como lavador de botellas, luego en la sala de jarabeado, y tiempo después en  1925  compró un pequeño auto  Ford  que su padre había adquirido para reemplazar las antiguas carretas haladas por caballos utilizadas para la repartición de gaseosas. Debido a la importación de máquinas semiautomáticas, la empresa inició su expansión a escala regional, llegando hasta  Huarochirí ,  Canta ,  Huarmey  y  Lurín . Fue, además uno de los fundadores de  Panamericana Televisión  y uno promotores de la fundación de la  Universidad de Lima . En  1928 , el pequeño negocio familiar se transformó en sociedad anónima, adquiriendo el nombre de " Fábrica de Aguas Gaseosas Santa Rosa", de J.R Lindley e Hijos S.A . Tras la
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